Byddwch yn ardderchog yn eich sefyllfa. Ar brynhawn Ebrill 16, cynhaliwyd Gwobr Personél Eithriadol Chwarter Cyntaf 2022 y Grŵp a Pharti Gwledd ym mhencadlys y Grŵp. Mynychodd Li Xingjiang, cadeirydd y grŵp, cyfarwyddwyr swyddfa'r grŵp a phob cangen, a phersonél rhagorol y digwyddiad.
Ar ddechrau'r cyfarfod canmoliaeth, rhannodd y bobl ragorol o bob bloc eu teimladau yn Xingfa gyda phawb. Yn eu plith, mae hen weithwyr sydd wedi dychwelyd i'r ffatri am yr eildro, gweithwyr newydd sydd wedi'u cyflwyno gan gydweithwyr neu wedi dysgu am sefyllfa'r cwmni mewn gwybodaeth, a gweithwyr da sydd wedi bod yn gweithio'n galed yn y cwmni am fwy na 10 flynyddoedd ar ôl graddio o'r coleg. Gan gyfuno'r profiad â datblygiad y cwmni, rydym bob amser yn cadw at yr arddull "bod yn berson go iawn a gwneud pethau mewn modd i lawr-i-ddaear" yn ein gwaith, yn seiliedig ar ein swyddi ein hunain, ac wedi gwneud canlyniadau gwaith da mewn gwahanol swyddi, ac o'r diwedd dod yn weithiwr rhagorol. Wedi hynny, bu cyfarwyddwyr swyddfa pob cangen hefyd yn cyfnewid gwaith cysylltiedig â phawb. Mynegodd pawb eu diolch i'r platfform a ddarperir gan y cwmni, a byddant yn parhau i weithio'n galed yn y dyfodol i adlewyrchu eu gwerth eu hunain yn llawn trwy wneud cyflawniadau da a gwneud mwy o gyfraniadau at ddatblygiad Xingfa.
Yn y cyfarfod canmoliaeth, mynegodd y cadeirydd ei gadarnhad a'i ddiolchgarwch am eich ymdrechion a'ch cyflawniadau yn chwarter cyntaf y gwaith!
Ar yr un pryd, cyflwynodd Li Dong bedwar gobaith a gofyniad ar gyfer holl bobl Xingfa: 1. Bod â dyheadau, gweithgareddau, ymdrechu am gynnydd, ac ymdrechu i fod yn bobl ragorol; 2. Pobl sy'n anhysbys, lawr-i-ddaear, ac yn gydwybodol ac yn gyfrifol am eu gwaith; 3. Rhowch sylw i ddysgu, Byddwch yn dda am grynhoi, a byddwch yn berson ag ysbryd astudio; 4. Undod, cytgord, cydweithrediad agos, a bod yn berson sy'n cael ei hoffi gan eraill.
Yn y diwedd, dyfarnodd Li Dong amlenni coch ac anrhegion i bob person rhagorol. Ar yr un pryd, roedd yn gobeithio y bydd pawb yn parhau i yrru cydweithwyr o'u cwmpas o amgylch arddull gwaith gwaith caled, gwaith caled a gwaith medrus, ac ymdrechu i gael perfformiad o'r radd flaenaf mewn swyddi cyffredin. Mae'r cyfarfod canmoliaeth hwn nid yn unig yn gadarnhad o'r personél rhagorol yn y chwarter cyntaf, ond hefyd yn gymhelliant i bawb. Credwn yn gryf, o dan arweiniad enghraifft, y bydd pob person Xingfa yn symud ymlaen yn fwy, ac yn cydweithio i hyrwyddo'n well ac yn gyflymach. a chyflawni datblygiad o ansawdd uchel y cwmni.